Hospital Hidalgo lleva 20 años sin plazas nuevas; sindicato reconoce necesidad de 500 espacios
Desde hace dos décadas el Centenario Hospital Miguel Hidalgo no ha tenido nuevas integraciones de plazas laborales para trabajadores de la salud, según señala la Federación de Sindicatos de Trabajadores del Estado y Municipios de Aguascalientes (FEDESA)
En este sentido, Francisco Araiza Méndez, secretario general de dicha instancia, puntualiza que el déficit va de la mano, entre varios factores, de presupuesto federal y legislaciones locales, por lo que insta a reestructurar el esquema laboral dentro del nosocomio para poder incrementar la plantilla.
Se redujo el presupuesto federal y gran parte de las plazas son un presupuesto federal. Entonces, hasta que no se gestione por el Congreso, (y) se apruebe por la Federación, no podemos tener más plazas. Las plazas siguen siendo las mismas desde hace más de 20 años, entonces sí creo que es importante que se que se proyecte una una reingeniería y que se incrementen el número de plazas.
Anteriormente el secretario ya había puntualizado que el hospital trabaja con sobrecupo de pacientes, y menciona que para subsanar esta situación se requiere la contratación de 500 nuevos trabajadores de la salud.
Para que el hospital pudiera funcionar a su 100% necesitaríamos, creo yo, el 50% de la población; es decir, alrededor de alrededor de 500 plazas nuevas entre médicos, enfermeros, trabajadores sociales, etcétera.
Finalmente, Araiza Méndez reconoce la labor de la actual plantilla del Hospital Hidalgo, incluyendo a los estudiantes de medicina quienes, agrega, tienen un papel primordial dentro de la institución.
(Son) 1100 de base y alrededor de 300 eventuales. Además, como es un hospital escuela, hay muchos eh trabajadores que nunca se reconocen: Los internos, médicos residentes, que también son los que se sacan muchas veces el trabajo del hospital.
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